4月2日，海州区召开2021年人才工作领导小组（扩大）会议。区委常委、组织部部长佟欣出席会议并讲话，区政府副区长冯遵永主持会议。

    会议传达了市人才工作领导小组（扩大）会议精神，听取了区人才办2020年全区人才工作情况汇报，研究部署了今年人才重点任务。

    佟欣充分肯定了2020年全区人才工作成效。过去的一年，全区人才工作条线紧紧围绕区委中心工作，服务高质发展大局，迎难而上、主动作为，人才引育有突破。实施“智汇海州人才计划”，对11名新引进创新创业人才给予175万元扶持；入选国家重大人才计划1人，全市唯一，获批省市“双创人才”14人，创历史新高，位居全市各县区之首。品牌创建有成效。坚持创特色、树品牌，举办“创赢海州•双招双引”英才会，吸引69个省内外团队报名参赛，14个获奖项目已落地4个；开展“智汇海州人才科技项目对接洽谈会”“周三科技服务日”“高层次人才海州行”等品牌系列活动27场，达成人才合作21项。服务保障有提升。在全市率先探索实施高层次人才住房补贴制度，为158名高层次人才兑现补贴790万元；积极向上争取，为583名人才发放生活补贴、购房券等881万元。

    就做好今年人才工作，佟欣强调，要聚焦四管要求，提高工作站位。要坚持党管人才，树立强烈的人才意识，充分认识人才资源的基础性、战略性、引领性作用，加强政策创新、提升工作合力、强化关心关爱，更加科学有效地聚才用才兴才。要聚焦重点群体，广纳八方英才。要瞄准研发人才、产业人才、行业人才、高校毕业生等重点群体，重抓“双招双引”、打造“引智品牌”、精准“招才引智”，推动人才链与产业链、创新链深度对接、融合聚变。要聚焦发展需求，培优人才队伍。既要注重人才的外部引进，更要做好现有人才的培养、培育。实施“321人才培养工程”“青年人才365集聚培养工程”“乡土人才培养计划”等，抓牢抓紧抓实抓好各类人才培养。要聚焦产业发展，建强平台载体。要搭建有利于人才成长的平台和载体，加快建设双创载体、研发机构以及园区平台，高标准建成离岸孵化器，推进“昊海智汇谷”“创业梦工场”等提档升级，推进常州大学技术转移中心等落户，严格落实园区人才“十个一工程”政策文件，增强园区聚才能力。要聚焦改进服务，优化人才生态。要提升人才服务能级、强化创新创业支撑、培树优秀先进典型，加快推进园区人才公寓建设，用好区级产业投资基金，扶持优质人才项目，开展海州杰出人才、海州发展有功人才、岗位标兵、十大工匠、师德标兵等评选活动，增强核心竞争力，让人才生活舒心、工作安心、创业顺心。

    会上，区教育局、区人社局分别做了交流发言，并讨论通过了《海州区“青年人才365集聚培养工程”实施意见》《海州区人才工作领导小组2021年工作要点》。区人才工作领导小组相关成员单位主要负责人，高新区各园区办、组织人事部、科经局、双创中心相关负责人以及各镇街人才工作分管负责人等参加会议。