一是抓作风建设，强化服务意识。把为全心全意为人民群众服务作为工作的出发点和落脚点，深入查纠服务群众方面存在的不足，想群众之所想，干群众之所盼，切实提高服务群众的能力。

二是抓考评建设，强化责任意识。加强责任考评制度建设，以部门、社区为单位对各项工作进行定人、定岗、定责，科学制定工作目标，完善网格化管理。

三是抓管理建设，强化效率意识。以加强队伍建设为突破口，完善运行程序，强化监督检查和考核奖惩，进一步激发党员干部干事热情，全面提高机关效能。

四是抓人员建设，强化纪律意识。从严管人，以铁规铁纪来监督干部职工，时刻提醒干部职工紧绷纪律弦，不断加强自我修养和道德建设。